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[百姓话题] 潍坊高新区2020年招聘国有企业工作人员公告

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 楼主| 发表于 2020-9-8 15:47 | 显示全部楼层 |阅读模式

为抢抓电商产业发展机遇,加快推进“山东省快手直播电商产业基地”建设,打造新型电商经济基地和新媒体人才洼地,潍坊高新区决定面向社会招聘部分国有企业工作人员,现将有关事项公告如下:



一、招聘计划

招聘山东世纪虹响文化科技有限公司工作人员10名。
二、招聘要求

符合国有企业用人需求及各招聘岗位要求的资格条件(详见附件)。
三、招聘流程

(一)报名及缴费应聘人员于2020年9月14日—9月15日(截至17:00),登录报名网站(http://112.253.22.93:8198)进行报名。通过报名初审的人员,于2020年9月15日—9月16日(截至11:00),登录网上报名系统缴纳初试考务费40元,逾期未缴费的,视作放弃。准考证打印时间另行通知。
(二)考试采取专业测试的方式,分为初试和复试两个环节,侧重考查应聘人员的直播电商从业经验、新媒体运营工作能力及岗位要求的专业技术能力等。根据报名人数及岗位特点,也可采取履历业绩评价、面谈、技能操作或其他考试形式,并视情况分岗位、分批次组织进行。初试、复试均设最低合格分数线。如经评委组合议认定,应聘人员综合素质不能满足岗位要求的,可取消或调减招聘计划。
(三)资格审查进入复试的应聘人员须携带以下材料参加现场资格审查:①《报名登记表》一式两份;②2寸近期正面免冠同底照片2张(贴报名登记表下方);③身份证、学历学位证原件及复印件,准考证,相关工作经历证明;④与报考岗位要求相关的证件、材料原件及复印件。资格审查贯穿招聘工作全过程,应聘人员要保证提供的各类证件、材料的真实性,如发现弄虚作假或有其他不符合招聘条件行为的,随时取消考试及聘用资格。对通过资格审查进入复试的人员,收取复试考务费70元。
(四)体检考察按招聘岗位和招聘计划,根据应聘人员考试总成绩,由高分到低分按1:1的比例确定进入体检、考察范围人员。体检标准参照相关规定执行。体检合格的进入考察环节,体检不合格或经考察发现有影响聘用问题的,取消聘用资格。
(五)聘用经考试、体检、考察合格者,确定为拟聘用人员,与企业签订《劳动合同》。聘用人员按规定实行试用期,试用期为3个月。试用期满考核合格的,予以正式聘用;不合格的,解除《劳动合同》。
四、其他

有关考试、体检、考察等事宜,将通过报名网站发布。应聘人员在报考期间,应仔细阅读本公告及附件,并及时关注报名网站最新信息,保持通讯畅通,因本人原因错过重要信息而影响考试和聘用的,责任自负。本次招聘不指定考试辅导用书,不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。本公告由潍坊高新区招聘工作领导小组办公室负责解释,电话:0536—8675015。 附件:潍坊高新区2020年招聘国有企业人员岗位汇总表
潍坊高新区招聘工作领导小组办公室2020年9月4日
附件

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