山东规定编外人员同岗同工同酬享有五险一金

chongzi0001 · 发表于 2015-4-2 10:58

http://sd.ifeng.com/zbc/detail_2015_04/02/3736516_0.shtml齐鲁网4月1日讯山东省委组织部、省编办等部门近日联合下发《维护机关事业单位未纳入正式职工管理人员劳动保障权益的通知》。通知要求，机关事业单位不得在公务员岗位或者行政执法、涉密等关键岗位使用未纳入正式职工管理的人员。确因工作需要使用时，应通过政府购买服务方式解决。并与本单位同性质劳动者实行相同的劳动报酬分配办法，应当参加企业职工基本养老保险、职工基本医疗保险等，缴纳住房公积金。新规自今日起施行,有效期至2018年3月31日

游方行者 · 发表于 2015-4-2 11:15

企业不知道啥情况

鸟人艺术 · 发表于 2015-4-2 21:32

哎，，你们也当真，，呵呵，，规定归规定啊，，还有实际情况呀，，，，，

小葡萄 · 发表于 2015-4-4 17:53

天高皇帝远。。。

街角月亮 · 发表于 2015-4-4 22:04

看到新闻，想到几点：一，有关系的人进机关曲线救国，这是个机会，毕竟比公考容易的多，临时工占用了部分岗位，学子公考竞争形势会更加严峻。二，同工同酬可以，可在有执法权的单位，临时工没执法权责任小，却一刀切享受公务员同等待遇，正式人员工作积极性是否受影响？三，真有才能（如专业技术）的临时工，只是同工同酬，将来职务晋升是否有规定，值得商榷。个人观点，交流。

		自动登录	找回密码
密码			注册

山东规定编外人员同岗同工同酬 享有五险一金

山东规定编外人员同岗同工同酬享有五险一金