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[转载] 学无止境,永不消亡的美丽

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发表于 2016-3-16 14:20 | 显示全部楼层 |阅读模式
       人们常把善于学习的女人称为海绵女,她们往往是一群20到35岁的聪明女人,有很高的情商,也许还很貌美。她们像吸水性强的海绵,善于把握人生的每个机会,尤其是从经历过的男人那里偷师学艺。而下面我们所接触到的海绵女不仅在感情方面善于学习和总结,更重要的是在事业和生活中有着积极上进的心态和勇往直前的精神,完成人生的蜕变与飞跃。

  通常,女人一旦陷入爱情,就会六神无主、智商为零,还会不思进取。放眼望去,世界上有无数为了男人放弃自己的梦想,放弃自己的学业,放弃自己工作的女人,唯独小丽这类女人是个例外。

  今年27岁的小丽虽然三段恋情都是以男方“落逃”而告终,但每当风雨过后,她虽然偶尔在暗地里也会暗自神伤,但总能以更完美的状态出现在人们面前。

  说到感情,小丽身边并不缺少优秀的男人,三段感情男朋友都是个顶个的优秀。据了解,小丽持续时间最长的是大学时的第一任男友,上学时两人就互相激励,同拿奖学金。毕业后,同为设计专业出身的男友顺利被一家大型的设计公司看重,成了一名设计师,而小丽则进入一家私企干起了专业不对口的秘书工作。小丽工作之余,总是参与男友的设计方案,经过男友的不断推荐,小丽在圈里也小有名气了。

  三年后,随着小丽的设计工作室开张,两人的感情也亮起了红灯,“男友喜欢被崇拜,一旦超过了他,他就会感觉到自卑。”对于两人感情的终结,小丽这样解释。小丽第二任男友的话也验证了这一点:“在一次大型的聚会中,看着小丽大方得体地周旋于一大群领导、老板级男人身边,谈笑风生,被晾在一边足足两个多钟头的我突然有一种很自卑的感觉,这种感觉最终决定了我们这段恋情的失败。”

  在刚刚结束的第三段感情前,小丽成功的拿到了研究生学历,注册会计师资格,如今的小丽光芒更加耀眼,“我很赞同感情使人成长这句话,每段感情我都认真的去对待,只有这样才会真正成长。”小丽坦言,自己每到一个新领域,就像一块干海绵,渴望吸收水分、吸取知识营养,不断学习精华的东西,“学过来了,就是自己的,别人也偷不走。这是壮大自己的本事,而不是浪费了自己的青春。”

  如果说善于把握职场的每个机会,在职场中偷师学艺,吸取身边资深职场人的优点,也是海绵女高智商、高情商的表现,那么小薇这样的姑娘就是典型的“海绵女”。她在职场的每个阶段,都能够全身心投入,虔诚的学习,吸取身边人的优点,以此提升自己,完成人生的蜕变与飞跃。

  拥有清雅面孔的小薇,仿佛现代都市小说里的女主角现身,浪漫而不矫情,疏朗中隐含细腻。偏偏就是这样一个清丽的女子,在属于男人的销售行业,将生意玩转于股掌之间,将男人抛在背后。

  “一个女人,选择了属于男人的销售行业,就是选择了一场血腥的战争,向上或者出局,你没有理由和机会停下来喘息。”小薇告诉记者,当初大学毕业来到一家外贸公司应聘销售职位的时候,同来应聘的同事就曾经告诫她“销售不是女人干的活。”然而倔强的小薇并没有被同事的话吓跑,反而激发了她的斗志,“后来我们成了同事,同时也是竞争对手。我性格比较开朗,和同事们相处的十分融洽,这种性格帮助了我,我暗中学习业绩优秀的同事,学习他们的着装风格,沟通技巧,不断向他们请教专业知识和产品信息,同事们也都不厌其烦的教我。除此之外,我还总结了自己的优势,比如说观察力比较强,也比较细致,有韧性。”通过各方面的努力,在一次次谈判中,小薇总结了丰富的经验,赢来了客户,也积累了重要的人脉资源。

  “当我被提拔为公司区域总监的时候,那个曾经告诫我的同事成了我的助理,而且眼光中多了一些钦佩。”让人惊异的是,年仅26岁的小薇,除了年轻美貌、人大文凭和一颗争强好胜不甘人后的心,她几乎一无所有!没有资金,没有专业背景,没有亲朋好友支持,甚至没有她准备从事的那个行业一点点的人脉关系。经过历练,她已完成从职场菜鸟到职场达人的蜕变,“光脚的不怕穿鞋的,当你一无所有的时候,你还有什么不敢做呢?其实女人的韧性比男人更强,只是很多时候,依赖性和骄气掩盖了女人柔韧的本质,我发现面对困难,自己表现得比想像的要坚强。”

  从海绵女身上总能看到积极好学,勇于上进的影子。说起海绵女,很多人会不自觉的想到现在娱乐圈的一大明星,范冰冰。是的,当十多年前,在那部经典琼瑶剧里看到她时,还对这个花瓶式的小丫鬟嗤之以鼻。而“在我们谈论她跟谁又闹绯闻时,我们渐渐老去,她却越来越如日中天。”无论是自己做老板还是当演员,都令人刮目相看。

  当然,有了努力工作的光环,范冰冰也可以向众人大方秀出自己的野心。“只要我努力去做,我想做的事情都能做得到。”估计这句话,除了范冰冰,国内娱乐圈里也没几个人能在面对媒体镜头时说出这话。

  仔细看看,在我们身边也有很多范冰冰式的海绵女,她们勤奋、努力、上进,力求把一切完美的东西都掌握在自己手中。身边有什么专业人才就会主动戴上“求知”的帽子。也许她们本身对这些没什么兴趣,但为了让自己在人生的道路上不断强大一点,能够把握时代的潮流,她们就会一心一意地去钻研。最终,在不经意间,玩转了这个时代。

  人生就是个不断进步和学习的过程,汲取他人身上的优点来充实提升自己,始终是生命的主旋律。海绵女跟设计师老公在一起,她就成了女设计师;跟高级厨师朋友一起,她就变成女大厨;跟聪明能干的朋友在一起,她也变得更加能干……单从结果来看,感觉很棒,但其中的过程是辛苦的,除了积极上进还是积极上进。

  除了在事业上积极进取,在感情中提升自己,生活里海绵女们也有自己的一套“独门秘籍”,那就是抓住每一个机会来吸取自己所需的营养,哪怕是点滴的进步也不会错过。也会在不断成长中,发展形成属于自己的一个生活特点,还有兴趣专长。

  仔细观察可以返现,海绵女的很多兴趣爱好都是在生活中不断获得和提升的。她们不仅利用生活中的点滴空闲时间跟着周围的人学会了乒乓球、网球等多种运动项目,还跟着婆婆学会了织围巾、做衣服等针线活儿。

  杨先生新婚不久的妻子小慧。就是一个典型海绵女,丈夫是个运动型男人,篮球足球网球乒乓球都是他特别喜欢的运动项目,玩得也特别专业。

  别看小慧是这些运动项目的“门外汉”,但天性聪明的她一开始就很容易上手。“晚上吃完饭没事就去我们小区的乒乓球室打一会,经过快一年的训练跟爱好乒乓球的邻居们的交流,现在总算能跟老公相抗衡了,有时候他还会败在我拍子下。”小慧笑言,自己全身心的投入也会经常让丈夫有“危机”意识,“他经常说自己是猫师傅,我是老虎徒弟,他得好好练几招爬树的功夫。”

  “家里现在已经收拾得越来越像那么回事儿了。”小慧说,习惯了一个人生活的她刚结婚那阵子,很不适应,尤其是两个人一起共同生活,很多东西都不知道怎么去收拾。比如说衣橱,我以前都是把自己一年四季的衣服分开放,现在是两个人,没有太多空间,如何收纳成了难题。还有开始学做饭后,厨房也得收拾了。“好在有周围经验丰富的朋友和能干的婆婆帮忙,教我安排物品的摆放和清洁,很多东西安排就位后,一切都顺手了。”

  与此同时,小慧还跟婆婆学会织围巾、做衣服等普通年轻人很少去接触的活儿。“不能让婆婆的手艺失传嘛!过时的两件外套,几年前的两条肥裤子,都被我尝试着改了改,现在都能穿出门了。”小慧还告诉记者,前几天刚从超市花1000多块钱买了台现代版的缝纫机,以后给自己家人做些衣服什么的小物件就更方便了。

  一群玩转时代的女人,人生就是让自己不断强大的过程。

  用上面这句话来形容如今风头正劲的海绵女再合适不过了。她们利用自己的高智商,把握了人生每个可以使自己学习并且进一步提升的重要阶段。这种学习的榜样不光是自己的男友或老公,也可以是自己周围的朋友,好姊妹甚至自己的长辈。

  在国企干秘书工作的过程中,小杰觉得自己的兴趣不在这里,她先后试着做了其他的一些行政工作,但始终觉得自己还是没有找到职业发展的方向。于是她开始成天琢磨,想弄清楚究竟自己喜欢干什么样的工作,自己对数字异常敏感的特点,在哪些职业中能充分发挥。后来,经过对比,她感觉人力资源管理工作应该能适合自己;而且这活儿也和自己大学学的心理学比较靠近。

  一个偶然的机会,小杰见到了一位在IBM工作的学长。她说希望能有机会试着做人力资源管理方面的工作,如果有机会去IBM,那自己就幸福死了。这话说了没有多久,这位学长告诉她,IBM要招聘新职员。她让学长帮忙递简历,她正式申请了IBM人力资源部的职位。面试当天,小杰一口气见了三个老板,三个老板都对她非常满意。她是带着“你明天就可以办手续,来正式工作”的喜讯,飞奔出IBM公司的。一阵狂喜过后,她才想起,究竟到人力资源部门做什么工作,自己忘了问了。

  “不管它,反正是在IBM,反正是在人力资源部门,做什么都行。”小杰那时想。

  小杰是个非常善于学习的人。上学时,数学题她总是能最快最准确地做出来。她说,自己这些年没有离开IBM,没有离开人力资源部门,主要原因在于她总觉得有新的东西要学。而这些新东西大多是从同事那里“偷”学来的。比如,同样做人力资源管理工作,大家分管的事情不一样,工作中所用的方法和知识也有区别。偶尔,她会站旁边看同事工作,就这么一看,同事的本领就被她给“偷”走了。“偷”了后,她就迅速用到自己的工作中去,使其变成了她自己的本事。有这种“偷”别人本领的拿法,无论是和哪个部门的人合作,小杰总能学到很多有用的知识和技能。“这比从书本上学更有用、更直接,所以我坚持跟人、跟同事学”。

  因为从别人那里“偷”本领,所以有时难免要受“惩罚”。1997年,部门两位同事先后辞职,他们的工作没有合适的接替者,怎么办?小杰只好自己干!她一个人干三个人的活,干了三个月。

  人力资源工作做了10年,小杰从来没有想跳过槽。她说自己非常喜欢这份工作。每天她只要干起事来,就浑身是劲。

  小杰说,10余年的工作经验已让她逐渐学会了享受工作。在她看来,要享受工作必须做到三点:第一要敢于负责任。做一个职业人,要对自己的公司负责,要对自己的职位负责,也要对自己的薪水负责。第二要有站在别人角度上考虑问题的思路。在工作中,要学着去成就他人,大家在一起工作,我给你服务的同时,你也给我服务,大家都有帮助他人成功的心态,工作就会轻松起来,乐趣也就会随之而来。三是要在克服重重困难中体现自己价值。小杰说,解决工作中的困难,就像上学时做数学题,经过抽丝剥茧,把主线给提出来,问题迎刃而解。她特别会享受这种成功,而这种成功可以抚平她在工作中遇到的艰辛和痛苦。

  “理直气易和,争气不生气。”小杰说,这是她初进IBM时带她的师傅传授给她的。

  小杰已为IBM服务了整整10年。而她却说,是IBM接受、容纳、成就她10年,是IBM提供了肥沃的土壤和适宜的气候,让她一步步从1995年的一个普通职员,走上1999年出任中国区人力资源运营经理职位,再到2004年出任中国区人力资源总监。

  在IBM,大家都知道,在人力资源部门,有一个人很是替大家着想。因为,她每年都要修改、完善公司的薪酬体系,保证让员工一年的辛勤付出都能得到很好的回报,而这部分回报,至少要体现在员工薪水和福利的不断增长上。10年来,她设计并开发了IBM中国区所有的薪酬激励方案,有效地帮助IBM留住了很多优秀的员工。

  然而,现在坐在IBM中国区人力资源总监位置上的小杰,才是个大学本科文凭。用IBM一些了解小杰的员工的话说,小杰能在IBM干到今天,完全是靠自己的能力和本事征服了老板和同事。在很多公开场合,当谈到文凭的话题时,小杰也都很坦然表示,自己是学士学位。“想进IBM的人,一定要有本事,IBM从来不会简单到以文凭取人,我不就是一个很好的例子吗?”

  大多数女人就这样,爱娇、怕苦、指望不劳而获,男人就将大把大把的幸福捧到你的眼前。可是,天下哪有这样的好事?所以,最后,这些女人不但要含辛茹苦地操持生活,还要被男人伤透心,把自己折磨得灰头土脸,面目全非。与其那样,还不如吸取优秀人的优点,以弥补自己的不足之处,从而推动自己不断地进步,完成人生的蜕变与飞跃,做个情感独立经济独立,善于抓住机会完善自己的“海绵女”。

  海绵女的优势在于自己有灵活聪慧的大脑,并且运用自己的优秀,获取更多的机会学习和分享别人成功的经验和处世之道。这样的海绵女其实是很受欢迎的。因为海绵女最后都成为了“钻石女”。当海绵女功成名就的时候,选择的范围就更大了。女人最宝贵的不是被爱,而是拥有选择权,这是女人永不消亡的美丽。


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