权威发布！潍坊发放首批鸢都惠才卡，为高层次人才开通绿色通道！

潍坊_潍坊

9月5日，潍坊市人民政府新闻办公室组织召开2019年第58场新闻发布会，邀请市委组织部副部长刘太福，市人社局党组成员、副局长刘立新分别介绍我市高层次人才服务工作开展情况和“鸢都惠才卡”相关情况。

实施基本背景

近年来，我市深入实施人才强市战略，牢牢把握人才引领发展的战略地位，把高端人才与智力的引进作为加快新旧动能转换的重要途径，通过强化平台载体建设，打造高层次人才创新创业聚集高地，吸引了一批高层次创新型人才，形成了优秀人才汇聚、聪明才智涌流的新局面，为全市高质量发展提供了强有力的人才智力支撑。目前，全市人才资源总量达197.7万人，其中拥有国家级重点人才44人，泰山系列人才126人，齐鲁杰出人才奖1人、提名奖1人，鸢都系列人才264人。

为更好地引进更多的海内外高层次人才来我市创业创新，2018年3月，市委、市政府出台了《关于支持人才创新创业的若干政策》。意见明确提出要营造富有竞争力的人才生态环境, 要完善人才服务体系, 搭建全市统一的人才信息库和“一站式”综合服务平台,完善人才服务专员、“绿色通道”“人才绿卡”等制度,要改善人才居住环境，妥善解决人才配偶就业和子女入学问题等人才服务要求。

为贯彻落实市委、市政府有关规定要求，适应新常态下人才服务工作的发展需要，市人社局与市委组织部等20余个市直单位、机构共同研究制定了《潍坊市高层次人才服务绿色通道规定》，为高层次人才开辟人才服务绿色通道。潍坊市高层次人才服务绿色通道建设工作由市委组织部、市人力资源和社会保障局会同市直有关部门共同组织实施，高层次人才凭高层次人才绿色通道服务凭证（即“鸢都惠才卡”）享受绿色通道服务。

“鸢都惠才卡”的发放对象：主要是在我市创新创业的国家级、省级、市级以上高层次人才及市人才工作领导小组办公室核准的其他高层次人才。持“鸢都惠才卡”的高层次人才可享受出入境和居留、户籍、住房、配偶随迁、子女入学、医疗保健、交通、编制、职称、岗位、薪酬等优惠政策和便利服务。

符合下列条件之一的高层次人才，可以申领“鸢都惠才卡”

• 经市内单位（含中央、省驻潍单位，下同）推荐，入选国家级重点人才工程及相当层次的高层次人才。主要包括：中国科学院、中国工程院院士，国家“千人计划”“万人计划”入选者，“百千万人才工程”国家级人选，全国杰出专业技术人才，国家有突出贡献的中青年专家，享受国务院特殊津贴专家，“长江学者”；国家科学技术奖前三位获得者，中国政府友谊奖、全国创新争先奖、中华技能大奖获得者，国家杰出青年科学基金获得者，全国技术能手，国家级技能大师工作室主要负责人，世界技能大赛金、银、铜牌获得者等。
• 经市内单位推荐，入选山东省重点人才工程及相当层次的高层次人才。主要包括：山东省“一事一议”引进的顶尖人才、泰山系列人才工程入选者，“外专双百计划”个人入选者和入选团队核心成员，齐鲁文化名家，山东省有突出贡献的中青年专家；齐鲁杰出人才奖获得者，山东省科学技术奖最高奖、一等奖前三位获得者，山东省杰出青年基金获得者，专业技术二级在聘人员等。
• 潍坊功勋人才、鸢都学者、鸢都产业领军人才、市有突出贡献中青年专家、市级重点企业负责人（含董事长、党委书记、总经理）。
• 市内单位引进的从市外入选国家级、省部级重点人才工程及相当层次的高层次人才。
• 市内单位全职引进的下列高层次人才：世界500强企业高级管理人员，在重点领域和关键技术岗位上有3年以上工作经历、属于本市急需紧缺专业的博士，具有较好创新创业业绩的正高级职称人员，以及其他经认定的急需紧缺高层次人才。
• 经市人才工作领导小组办公室核准的其他高层次人才。
  

享受绿色通道服务事项

高层次人才凭“鸢都惠才卡”享受出入境和居留、户籍、住房、配偶随迁、子女入学、医疗保健、编制、工商、税务、职称、岗位、薪酬等优惠政策和便利服务。

目前，我市高层次人才服务绿色通道已经全部打通。潍坊市人民医院、潍坊市中医院开通了就医绿色通道；全市首批30家旅游景点、7家国家森林公园开通了免费旅游服务；8家体育部门所属公共体育馆提供免费健身服务；潍坊南苑机场开通了VIP绿色通道；潍坊银行在潍坊火车站开通了VIP通道；市公交公司提供潍坊城区内免费公交服务。

下一步，我市将拓展服务事项，增加新的服务内容，提升服务质效，努力打造“精准化、信息化、专业化”人才服务新模式，实现一卡享受多项人才服务，推进人才服务事项的“一对一”“保姆式”全过程代办、精细化服务。

发放方式及有效期限
鸢都惠才卡目前分直接颁发、审核颁发、评审颁发三类。我市获得市级以上重点人才工程的高层次人才，人才提出办理需求后，人社部门将根据公布文件和高层次人才基本信息直接颁发。市内单位从市外入选国家级、省部级重点人才工程及相当层次的高层次人才人才提出办理需求后，人社部门审核后颁发。其他符合条件的申领“鸢都惠才卡”的高层次人才需经人社部门评审后颁发。

“鸢都惠才卡”仅限高层次人才本人使用，实行动态管理，我市自主培养及引进的省级以上重点人才其“鸢都惠才卡”不设享受绿色通道待遇期限，其他高层次人才的“鸢都惠才卡”有效期为5年。
使用方式

高层次人才持“鸢都惠才卡”向人才服务绿色通道服务机构出示“鸢都惠才卡”，服务机构工作人员核实相关信息后向高层次人才提供相应绿色通道服务。目前潍坊城区内公交车只能使用鸢都惠才卡（潍坊银行卡）才能享受乘坐免费公交车。

服务事项落实的组织保障

为确保“鸢都惠才卡”所列服务事项落实到位，与所有涉及服务事项的市级主管部门共同组建了市高层次人才服务绿色通道联席会议，统筹协调高层次人才服务绿色通道相关事宜。同时，在市政务服务中心三楼建立了潍坊市高层次人才服务区，全面做好“鸢都惠才卡”的申报受理、制作发放和日常管理，综合协调各有关部门和单位畅通绿色通道服务，推进人才政策待遇落实，确保为持“鸢都惠才卡”的高层次人才提供精准、高效服务。

下一步，我市将会同市直有关部门完善“鸢都惠才卡”服务事项，不断丰富服务内容，进一步优化服务流程，推动“鸢都惠才卡”的信息化建设，努力把“鸢都惠才卡”打造成新的潍坊引才名片，努力打造最优人才发展生态，把潍坊建设成近者悦远者来的人才港湾。